慈溪市勝山鎮人民政府公開招聘勞動保障協理員公告
因工作需要，勝山鎮人民政府決定面向社會公開招聘勞動保障協理員1名。現將有關事項公告如下：
一、招聘計劃
共招1名勞動保障協理員。具體用工崗位、人數和報考資格條件等詳見附件1。
二、范圍、對象和條件
（一）范圍和對象
具有慈溪市戶籍（以2023年3月28日的戶口所在地為準）。
（二）招聘條件
1、思想政治素質好，擁護中國共產黨的領導，遵紀守法、愛崗敬業、品行端正，作風正派，具有吃苦耐勞、樂于奉獻、勇于創新的精神。無違法犯罪記錄和其他不良行為；
2、身體健康，具備正常履職的身體條件；
3、符合招聘崗位要求的其他條件（詳見附件1）。
三、招錄辦法和程序
招聘工作按照“公開、公平、公正”的原則，經資格審核、筆試、面試、體檢、考察、公示等相關程序后擇優聘用。
（一）報名
1、報名時間：2023年4月6-7日(工作日上午8：45—11：15，下午14：00—16：00)。
2、報名地點：慈溪市人力資源交流中心六樓602室（白沙路街道北三環東路1999號）。
3、報名方式：采取現場報名方式并接受資格初審。報名人員需提供以下材料：（1）報名登記表（見附件2）；（2）身份證原件及復印件；（3）戶口簿原件及復印件；（4）畢業（學位）證書原件及復印件；（5）近期免冠1寸正面彩照1張。
4、其他說明：
（1）在規定的時間內報名，逾期不予受理。
（2）報名人員提供的個人信息必須真實有效，凡信息失實，一經查實，取消考試或錄用資格。
（3）崗位報名合格人數不足招聘指標3倍的，取消招聘計劃。
5、有下列情形之一的，不得報考：
（1）因犯罪受過刑事處罰的；
（2）被開除中國共產黨黨籍的；
（3）被開除公職；
（4）被機關事業單位辭退未滿3年的；
（5）被依法列為失信聯合懲戒對象的；
（6）法律法規及有關政策規定的其他不允許報考的情形。
（二）考試
本次招聘考試采取筆試和面試相結合的辦法進行。
1、筆試。筆試內容為綜合基礎知識及寫作。滿分為100分，筆試后將劃定筆試合格分數線，所有實際參加筆試并取得有效分數人員的平均分在60分及以上的，按60分劃定，平均分不足60分的則按平均分（四舍五入取整數）劃定。閉卷考試。具體時間、地點另行通知，考生憑身份證進入考場。
2、面試。在筆試合格分數線上線人員中，根據筆試成績從高分到低分按各類別招聘指標數1︰3比例確定參加面試對象，比例內最后一名分數并列者全部入闈，不足的按實際人數確定。面試主要測試考生口頭表達能力、應變能力、分析能力、回答問題準確性和舉止儀表等。面試滿分100分，合格分為60分。考生憑身份證參加面試，面試時間、地點另行通知。面試對象不按規定的時間、地點參加面試的，視作放棄面試。因放棄面試而空缺的面試名額，不再遞補。
3、總成績由筆試成績的40%與面試成績的60%計算合成，即總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%，若總成績相等則以筆試成績高者優先；若筆試成績仍并列，增加客觀題測試后得分高者優先。
(三)體檢
根據招聘指標，在面試合格人員中按總成績高分到低分等額確定體檢對象。體檢標準參照公務員錄用體檢有關規定執行。
體檢費用由考生自理。考生不按規定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。體檢不合格者淘汰。因放棄體檢或體檢不合格而空缺的名額，在面試合格人員中按總成績高分到低分的次序進行遞補。
(四)考察
考察在體檢合格人員中進行。考察結果僅作為本次是否聘用的依據。考察標準參照公務員錄用考察有關規定。因放棄考察或考察不合格而空缺的名額，可在同一崗位面試合格人員中，按總成績高分到低分的次序進行遞補，進入體檢、考察環節。
(五)公示與聘用
考察合格人員為擬聘用人員，在慈溪人才網（http://www.cxhr.com）公示7天，同時公布舉報電話。公示期滿后，沒有反映或反映的問題經查不影響聘用的，按規定辦理聘用手續。
(六)其他事項
1、提交材料不全者，視為報名無效。未被錄用者，材料代為保管，恕不退還。
2、報考人員所填聯系方式請保持暢通，如因聯系方式錯誤或無法接通導致未能及時傳達筆試、面試等通知的，視為放棄。
3、本次招聘的筆試、面試、考試成績、考察對象、擬聘用對象公示及招聘有關事項公告等信息將在慈溪人才網公布，請考生及時關注。考生對公布、公告的相關內容有異議的，可在信息發布之日起7天內向勝山鎮黨建綜合辦反映，聯系電話：0574-63542765。
4、聘用人員相關管理和待遇按有關規定執行。被聘用人員無正當理由逾期不報到者，取消聘用資格。
慈溪市勝山鎮人民政府
2023年3月28日
