瀝海鎮人民政府招錄勞務派遣工公告
瀝海鎮人民政府因工作需要，決定面向社會招聘勞務派遣工6名，現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位：
1、工程管理工作人員2名;
2、社會事務工作人員1名;
3、代理會計1名;
4、便民服務工作人員2名。
二、招聘條件
1、工程管理工作人員
①具有上虞區常住戶籍，年齡在45周歲以下(1972年9月22日以后出生);
②全日制大專及以上學歷，土木工程、建筑工程、工業與民用建筑等專業，具有二年以上現場管理工作經歷(提供就業公司的養老保險繳納記錄證明)。
2、社會事務工作人員
①具有上虞區常住戶籍，男性，年齡在40周歲以下(1977年9月22日以后出生);
②全日制大專及以上學歷，掌握基本電腦知識，能熟練應用Word、Excel等文檔操作，具有一定的溝通協調能力。
3、代理會計
①具有上虞區常住戶籍，年齡在35周歲以下(1982年9月22日以后出生);
②全日制大專及以上學歷，會計專業，掌握基本電腦知識，能熟練應用Word、Excel等文檔操作，具有一定的溝通協調能力。
4、便民服務工作人員
①具有上虞區常住戶籍，年齡在35周歲以下(1982年9月22日以后出生);
②全日制大專及以上學歷，掌握基本電腦知識，能熟練應用Word、Excel等文檔操作，具有一定的溝通協調能力。
以上招聘人員還需具備以下條件：
①遵守中華人民共和國憲法、法律、法規，品行端正，有較強的事業心和責任感，作風正派，無不良記錄;
②身體健康，具備完全民事行為能力及勞動能力，具有履行崗位職責的身體條件和工作能力。
三、招聘辦法
根據報名情況，經審查符合招聘資格條件者，單位將組織報名者進行統一筆試。
按照“公開、平等、競爭、擇優”原則，根據筆試成績從高到低的排序，按1:3比例確定面試人選，按所招聘崗位分別取。
總成績按筆試成績40%、面試成績60%折算，從高到低，擇優錄用。如總成績分數相同的以面試成績高者列前，如筆試成績和面試成績均相同，則抽簽決定。按招聘計劃人數的1：1比例確定體檢人員。
未在規定時間內到指定醫院參加體檢的作自動放棄處理，自動放棄和體檢不合格的空缺指標按總成績依次遞補。體檢標準和辦法參照公務員錄用有關規定，體檢費用需自理。
如所招聘崗位報名人數不足(含)1:3比例，不再組織筆試直接進入面試，根據面試結果確定是否錄取，如面試成績70分以下將不予以錄取。
四、相關待遇
1、工程管理工作人員實行年薪制，應發年薪根據錄用人員的實際情況定級確定，一般為6萬元至8萬元。
2、社會事務工作人員、代理會計、便民服務工作人員參照虞人社[2015]155號文件執行。
五、報名時間：2017年9月22日(上午9：00-11：30，下午2：00-4：00)
六、報名地點：上虞區人力資源市場二樓(曹娥開發區越秀中路與聚英路交叉口)。
報名聯系人：陳亞均 聯系電話：82185725
咨詢聯系人：沈女士 聯系電話：82770918
七、現場報名所需材料及注意事項
1、填寫報名表一式1份;
2、本人身份證原件及復印件1份;
3、戶口本正本原件及復印件1份;
4、畢業證書、學位證書正本原件及復印件1份;
5、本人近期一寸免冠照2張;
6、其他規定的相關等級證書;
7、報考瀝海鎮人民政府工程管理員的需提供就業公司的養老保險繳納記錄證明。
八、其他有關事項
經體檢、考察，集體討論后確定擬聘用人員，錄用人員與紹興市上虞大眾勞動事務代理(所)有限公司簽訂用工合同，實行勞務派遣。合同一年一簽，試用期為一個月。已與區內外其他用人單位簽署了就業協議或聘用(勞動)合同，在辦理聘用手續時，不能提供解約或解聘證明書的，不予錄用;事后發現有上述情況的，解除聘用合同。
錄用人員實行年度考核，考核不合格者用人單位有權予以解聘。
九、筆試、面試時間與地點另行通知。
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瀝海鎮人民政府
2017年9月19日
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