諸暨市楓橋鎮中心學校公開招聘編外教職工公告
因學校發展需要，諸暨市楓橋鎮中心學校擬向社會公開招聘編外教職工3名。具體方案如下：
一、招聘崗位與人數
1.編外幼兒教師2名（技術技能類崗位）。
2.編外衛生保健人員1名（技術技能類崗位）。
二、招聘條件
應聘對象應符合下列條件：
1.熱愛社會主義，擁護中國共產黨的領導，忠誠于學前教育事業。
2.遵紀守法，為人師表，品行端正，無不良行為記錄，有較強的工作責任感和良好的職業道德，尊重、愛護和平等對待學前兒童，符合崗位所需的專業和技能條件。
3.身心健康，體檢符合要求。
4.編外幼兒教師、編外衛生保健人員年齡要求35周歲及以下（1987年6月18日以后出生），特別優秀的可放寬至40周歲（1982年6月18日以后出生）。編外幼兒教師應持有幼兒園教師資格證書，具備大專及以上學歷，如教師資格證原件尚未完全取得的，也可憑有效期內的《教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業能力證書》先參加報名，但必須于當年度取得教師資格證書原件，未能按時取得的，解除聘用關系。編外衛生保健人員應具備大專及以上學歷且專業對口（臨床、護理及相關醫學專業），或取得衛生行政部門頒發的護士執業資格證書或醫師執業資格證書。尚在合同履行期內的公辦幼兒園在職人員報考的，必須經所在直屬學校或中心學校同意并蓋章。
5.編外幼兒教師特別優秀指擁有中級職稱或優質課、論文、課題獲諸暨市二等獎及以上，符合其中一條即可。編外衛生保健人員特別優秀指具備紹興市衛生保健崗位培訓合格證，且同時具備營養師資格證或救護師資格證，同等條件下具有從業經驗者優先。
6.符合崗位特點要求的其他條件。
三、招聘方法與程序
（一）招聘方法
本次招聘按照報名、資格初審和面談、現場考試（筆試+面試）、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。
（二）招聘程序
1.公開報名。報名時間：即日起—2023年6月30日下午3:00止，聯系人：陳老師，聯系電話：0575-87049808。應聘人員可通過掃描“二維碼”填報，并將身份證、學歷證書、教師資格證書或教師資格考試合格證明等佐證資料打包上傳至郵箱[email protected]。
2.資格初審和面談。對應聘人員進行資格審核和面談，以不低于招聘計劃數的3倍確定參加現場考試人員名單，未達到招聘計劃數的3倍，取消對應招聘崗位。資格審核將貫穿公開招聘全過程，對提供虛假材料的，一經發現，取消資格。
3.現場考試。參加考試人員必須攜帶身份證，按照規定的時間和地點參加考試。現場考試當天進行筆試、面試。考試時間、地點另行通知。
筆試成績滿分為100分。筆試內容主要圍繞相關崗位技術、基本能力素質等方面制定。面試成績滿分為100分。編外幼兒教師面試內容為模擬課堂及才藝展示。衛生保健人員面試內容為常見意外事故處理。根據總成績（總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%），按照各崗位招聘數1﹕1的比例從高分到低分擇優確定上線人員。
4.體檢。參照《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發〔2012〕65號）和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）執行。上線人員不按規定時間、地點參加體檢的，視作放棄。放棄體檢或體檢不合格的，不列入考察對象。
5.考察。按照《未成年人學校保護規定》（教育部令第50號）、《諸暨市關于密切接觸未成年人單位建立入職查詢和從業禁止制度的實施細則（試行）》（諸檢會〔2022〕9號）等文件規定執行，并對上線人員資格條件進行復查。根據上線人員的成績、體檢、考察等情況，確定擬聘用人員。
6.公示。經體檢、考察合格的擬聘用人員須在諸暨人才服務網（www.zjrcfw.com）上公示7個工作日。公示期滿后，對擬聘用人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的，按規定辦理聘用手續。如出現體檢、考察不合格或個人原因放棄資格等情況，則根據總成績從面試合格人員中由高到低順序依次遞補。
8.聘用。按有關規定聘用。
附件：
諸暨市楓橋鎮中心學校
2023年6月19日
