碩士成“碩蟻”，體現了社會資源分配不均衡的現實，如果最能消化吸收勞動力、最有創造力、最有發展沖動的中小企業得不到足夠的資金支持，它們就會走向小富即安，喪失活力，就算有了高端人才，它們也不會用，也用不好。更何況，今天院校培養出的碩士生能否算是高端人才，也值得疑問。
據廣東省教育廳于10月25日發布的信息表明：2012年各層次的高校畢業生中，研究生初次就業率最低為90.09%，已連續七年低于專科生。部分碩士畢業便失業，成了“碩蟻”，引發媒體激烈討論。（據《南方日報》10月30日報道）
碩士生不好分配，因為專業不對口、個人能力不強、要價高、社會閱歷差，這需要教育反省，也需要社會反省。
首先，市場是否真需要這么多碩士生？如果碩士生畢業干的卻是本科生的活，這實在是巨大的社會浪費，可究竟是什么原因，讓家長、學生、學校和用人單位的價值標準集體發生了扭曲？人人在努力，結果卻既消耗了公共資源，又導致社會整體效率下降，這真是市場使然嗎？
第二，為什么我們的社會吸收不了這么多的碩士生？我們一直在高呼要從“中國制造”轉向“中國創造”，可為什么反而是相對低端的人才更受歡迎？這種靠壓低成本來增長的方式，為何總也揮之不去？因為用人單位也有苦衷，融資渠道被嚴格把控，企業研發和主動拓展市場能力受壓抑，不能多賺，只有少花，對于高端人才，只好忍痛割愛。
碩士成“碩蟻”，體現了社會資源分配不均衡的現實，如果最能消化吸收勞動力、最有創造力、最有發展沖動的中小企業得不到足夠的資金支持，那么，它們就會走向小富即安，喪失活力，就算有了高端人才，它們也不會用，也用不好。更何況，今天院校培養出的碩士生能否算是高端人才，也值得疑問。
從歷史上看，沒有西班牙國王的支持，意大利人哥倫布不可能發現新大陸，沒有投資人前仆后繼，瓦特的蒸汽機將胎死腹中。偉大的突破與開放的資源從來是相互依托的關系，把一切都攥在手里，又想保持活力與創造，這是緣木求魚。
當然，也可以批評研究生們，為什么一味讀死書，不多去社會實踐？為什么不去主動調整自己？這也許能緩解部分現實問題，但就業率是一個很低的標準，就算碩士們都找到工作了，可干的都是非本專業的工作，無法從事研究，則與本科生又有什么區別？只想著把高端人才拉下來，而不是推上去，我們的明天將如何？
